Communiqué de l’intersyndicale AESH du 31 mai 2023 Contact pour le SNALC : Tous en grève pour nos retraites le 6 juin Tous en grève pour les droits des AESH le 13 juin Le gouvernement a engagé une grande concertation autour de l’école inclusive sans
Le SNALC-Grenoble organise un rendez-vous en visioconférence sur ZOOM exclusivement consacré et réservé aux AESH de l’académie de Grenoble. Le prochain rendez-vous aura lieu le mercredi 21 juin de 14h à 15h30 Thème principal : L’accompagnement en classe ULIS Par Sandrine BRUNIE, AESH et formatrice
Par Sylvie Morante Cazaux, SNALC premier degré Le SNALC est conscient de la mutation du métier de PE, de l’allongement des carrières et de la pénibilité du travail. Chacun peut avoir envie au cours de sa vie de changer d’orientation, sans forcément d’ailleurs quitter l’Éducation
Par Philippe TRÉPAGNE, Secrétaire national du SNALC chargé de la GESPER istock_nicoletaionescu-1417519310 Voici les nouveautés concernant les promotions : Augmentation progressive du taux de promotions de la classe normale à la hors classe : de 18 % actuellement à 23 % en 2025, pour les personnels d’éducation et
Par Véronique MOUHOT, SNALC premier degré « Le chantage au « travailler plus pour gagner plus » envers un métier paupérisé relève d’une volonté de nuire sciemment à des êtres humains. » Jean-Rémi Girard, Président du SNALC Ne nous y trompons pas : signer le pacte revient à signer
Par Sébastien CURTILLET, représentant SNALC 1er degré CSA-SD 73 MAJ 30/05 : CIRCULAIRE R2023 Un groupe de travail comprenant les organisations syndicales, dont le SNALC, et la DSDEN, représentée par Madame Marianne POUJOL, adjointe au directeur académique, s’est tenu le 16/05 au sujet des modalités
ÉDITO : LE POULET SANS TÊTE À voir la politique menée depuis un an à l’Éducation nationale, notre ministère fait l’effet d’un poulet sans tête qui continue de courir dans tous les sens, sans rime ni raison. Grandes annonces du président de la République qui feraient
Par Élise BOZEC, responsable SNALC santé et handicap Quand on a des soucis de santé durables, mais qu’on peut tout de même travailler en partie, la question d’un temps de travail réduit se pose. Plusieurs solutions peuvent être envisagées. Le temps partiel thérapeutique permet de travailler à
Par Véronique MOUHOT, SNALC premier degré Avec l’obligation d’instruction dès l’âge de 3 ans instaurée en 2019, les aménagements d’assiduité en Petite Section ont vu le jour. Supposée combattre l’échec scolaire, cette obligation s’avérait parfois contre-productive, pour ne pas dire maltraitante, en imposant aux parents
Par Ange MARTINEZ, SNALC premier degré Après deux réunions de concertation avec les syndicats élus en CSA MEN, la DGRH du Ministère a exposé, au gré des alinéas de quelques projets de décrets d’application de la loi RILHAC, quelques gains, certes appréciables, relatifs à la
Article rédigé par Danielle ARNAUD, secrétaire nationale du SNALC chargée des personnels contractuels Parmi les annonces faites pour l’acte II de l’école inclusive, mercredi 26 avril, lors de la sixième conférence nationale du handicap (CNH), le SNALC a été estomaqué par une mesure concernant
Article rédigé par Danielle ARNAUD, secrétaire nationale du SNALC chargée des personnels contractuels Avec la hausse du SMIC au 1er mai 2023, l’indice majoré plancher de la fonction publique a dû être revu à la hausse, passant de 353 à 361, à partir de cette
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